Sesiones dinámicas y cercanas para informar, sensibilizar y abrir conversaciones necesarias dentro de la empresa. Combinamos conocimientos psicológicos, situaciones cotidianas y herramientas prácticas, para que los asistentes no se marchen solo pensando "qué interesante", sino sabiendo qué pueden empezar a hacer de forma diferente.
Las empresas están formadas por personas que gestionan equipos, toman decisiones, afrontan cambios, cumplen plazos y, en ocasiones, intentan sostener demasiadas cosas al mismo tiempo. Diseñamos charlas adaptadas a la realidad de cada organización: antes de preparar una propuesta, conocemos vuestro contexto, los objetivos de la formación y las dificultades concretas que estáis observando. Nada de copiar, pegar y cambiar el logotipo. Cada empresa tiene su propio ritmo, cultura y manera de trabajar.
Semanas de la salud y el bienestar
Eventos internos
Jornadas de sensibilización
Encuentros de equipo
Programas de prevención de riesgos psicosociales
Iniciativas de Recursos Humanos y People
Antes de impartir nada, dejamos claro cada uno de estos puntos con vosotros.
La temática, adaptada a lo que le esté pasando a vuestro equipo
La estructura de la sesión
La duración
El formato: online o presencial
La metodología
Los materiales más adecuados para los asistentes
También podemos diseñar una formación completamente nueva en función de las necesidades de vuestro equipo.
Hablamos sobre el contexto de la empresa, el perfil de los asistentes, las necesidades detectadas y los objetivos de la formación.
Definimos la temática, la estructura, la duración, el formato, la metodología y los materiales más adecuados.
Desarrollamos la sesión con un enfoque profesional, cercano y participativo, adaptado a la realidad de la organización.
Cuando el proyecto lo requiere, proponemos nuevas sesiones, materiales complementarios o un programa de continuidad.
Cuando una charla puntual se queda corta, diseñamos programas formativos compuestos por varias sesiones conectadas entre sí. Este formato permite profundizar en los contenidos, acompañar la aplicación de las herramientas y trabajar el bienestar laboral de una forma más coherente a lo largo del tiempo.
Sí. Adaptamos los contenidos, ejemplos, ejercicios, duración y formato al sector, al perfil de los asistentes y a los objetivos de cada organización.
Sí. Las formaciones pueden realizarse online o presencialmente, dependiendo de la ubicación, el número de asistentes y las necesidades de la empresa.
Sí. Podemos impartir una charla o taller puntual, o diseñar un programa de varias sesiones que permita profundizar en las necesidades del equipo.
Cada equipo tiene sus propias necesidades. Cuéntanos qué está ocurriendo en vuestra organización y prepararemos una propuesta adaptada a vuestro equipo.
+34 641 24 97 36 · hola@paulamella.com
